Massimo Poli

« Je recommande fortement Anna pour le coaching de l’équipe de direction. Elle m’a énormément aidé à intégrer une nouvelle équipe. En utilisant le Modèle de Lencioni, elle a aidé l’équipe à analyser les 5 comportements d’une équipe performante, à tirer parti de nos atouts et à nous améliorer là où il le fallait. Dans une seconde phase, elle a aidé l’équipe à identifier une mission claire et un chemin détaillé pour la mener à bien. L’équipe est sortie énergique et motivée après cet exercice. C’est un voyage que je recommanderais à tout dirigeant qui rejoint une nouvelle équipe. »